Perspektiven

Perspektiven im gehobenen Dienst

Ob als Tarifbeschäftigte/-r im Rahmen des Direkteinstiegs bzw. nach erfolgreicher Beendigung eines der von uns angebotenen IT-Studiengänge oder als Beamtin/Beamter nach Abschluss des Studiums zur Diplom-Betriebswirtin bzw. zum Diplom-Betriebswirt (FH) - Fachrichtung Notenbankwesen - Ihre Einsatzmöglichkeiten in der Bundesbank sind vielseitig:

Als Direkteinsteiger/-in mit Fachhochschul-Diplom bzw. einem Bachelor- oder einem anderen gleichwertigen Studienabschluss sind Sie i. d. R. Spezialist/-in in einem unserer vielfältigen interessanten Tätigkeitsbereiche. Durch Übernahme höherwertiger Aufgaben bzw. von Projekt- oder Personalverantwortung eröffnen sich Ihnen interessante Karriereperspektiven.

Nach Abschluss des von uns angebotenen IT-Studiengangs Wirtschaftsinformatik bzw. Informationstechnik können Sie verantwortungsvolle Aufgaben im Entwicklungsbereich bzw. in der IT-Systemtechnik übernehmen. Neben der Ausweitung Ihres Verantwortungsbereichs eröffnen Ihnen die Leitung von IT-Projekten oder die Personalführung weitere Karriereperspektiven in Ihrem Fachgebiet.

(Fach-)Abiturientinnen und (Fach-)Abiturienten, die als Beamtennachwuchs das betriebswirtschaftliche Bachelor-Studium Zentralbankwesen/Central Banking an unserer Fachhochschule in Hachenburg absolvieren, können im Anschluss als Generalist/-in in allen Tätigkeitsbereichen der Bundesbank mitarbeiten und somit ihre Karriere sehr abwechslungsreich gestalten. In einer unserer Hauptverwaltungen oder Filialen übernehmen Sie interessante Aufgaben im operativen Geschäft der Bundesbank (z. B. im Zahlungsverkehr oder in der Bankenaufsicht), während Sie in unserer Zentrale beispielsweise eigenverantwortlich Grundsatzfragen bearbeiten. Im Laufe Ihrer weiteren Karriere haben Sie die Möglichkeit, Führungserfahrung als Leiter/-in von Arbeitseinheiten zu sammeln.

Einführungsseminar

Neben einem "Einführungstag" erhalten Sie als Direkteinsteiger/-in die Gelegenheit, an dem halbjährlich stattfindenden dreiwöchigen Einführungslehrgang "Das Haus" in unserer Tagungszentrum in Eltville am Rhein teilzunehmen. Während dieser Zeit erhalten Sie im Rahmen von Vorträgen, Diskussionsrunden, Workshops und eigenen Projektarbeiten einen Überblick über alle Tätigkeitsfelder und die Organisation der Bundesbank. Nicht zuletzt soll Ihnen das Zusammenkommen mit anderen Neueinsteiger bzw. Neueinstern und Vertreterinnen bzw. Vertretern aus verschiedenen Bereichen der Bank aber auch dabei helfen, sich ein Netzwerk fachlicher und sozialer Kontakte aufzubauen. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und sich mit der Deutschen Bundesbank identifizieren!

Arbeitsentgelt / Besoldung

Die Bezahlung in der Bundesbank richtet sich grundsätzlich nach den im öffentlichen Dienst geltenden Bestimmungen.

Als Tarifbeschäftigte/-r erhalten Sie ein Gehalt, das sich am Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und den ergänzenden Regelungen orientiert. Darüber hinaus zahlen wir eine Bankzulage. Deren Höhe hängt davon ab, ob Sie für unsere Zentrale oder eine unserer Hauptverwaltungen arbeiten. Übernehmen Sie beispielsweise eine Stelle in der Zentrale, so liegt Ihr Einstiegsjahresgehalt bei ca. 30.864,- EUR (brutto). Nach einem Jahr erhalten Sie eine 11-prozentige tarifliche Gehaltssteigerung auf ca. 34.218,- EUR (brutto). Direkteinsteiger/-innen mit einschlägiger Berufserfahrung können ggf. bereits bei ihrer Einstellung einer höheren Entgeltstufe zugeordnet werden. Im Verlauf Ihrer weiteren Karriere entwickeln sich Ihre Bezüge dann in Abhängigkeit von Ihrer Tätigkeit sowie von Ihrer individuellen Leistung.

Als Bundesbankbeamtin bzw. Bundesbankbeamter erhalten Sie Bezüge auf der Grundlage des Bundesbesoldungsgesetzes. Darüber hinaus zahlen wir eine Bankzulage. Deren Höhe hängt davon ab, ob Sie für unsere Zentrale oder eine unserer Hauptverwaltungen arbeiten. Zum Beispiel erhält ein/eine Bundesbankinspektor/-in (A 9) Stufe 1, ledig, nach Abschluss des Studiums zur Diplom-Betriebswirtin/zum Diplom-Betriebswirt (FH) – Fachrichtung Notenbankwesen – auf einer Stelle in der Zentrale anfänglich rund 28.711,- EUR pro Jahr (brutto). Da Beamtinnen und Beamte nicht der Sozialversicherungspflicht unterliegen, fällt ihr Nettoverdienst - im Vergleich zu Tarifbeschäftigten mit gleichen Bruttobezügen - höher aus. Im Verlauf Ihrer weiteren Karriere entwickelt sich Ihr Gehalt dann insbesondere abhängig von Ihrer Tätigkeit sowie von Ihrer individuellen Leistung.

Internationale Perspektiven

Sie möchten international arbeiten? Grundsätzlich haben Sie bei uns die Möglichkeit, nach einer Einarbeitungszeit internationale Aufgaben zu übernehmen. Zum einen arbeiten Mitarbeiter/-innen der Bundesbank in vielen internationalen Gremien und Arbeitsgruppen mit (z. B. in der Europäischen Zentralbank - EZB -, der Bank für Internationalen Zahlungsausgleich - BIZ - oder dem Internationalen Währungsfonds - IWF). Zum anderen können unsere Mitarbeiter/-innen auch für längere Zeiträume (meist zwei bis drei Jahre) ins Ausland zu internationalen Organisationen entsandt werden. Daneben bieten wir Ihnen unter bestimmten Voraussetzungen Maßnahmen zur internationalen Qualifizierung an, in deren Rahmen Sie kurzfristig (meist zwei bis sechs Monate) für eine internationale Organisation im In- oder Ausland tätig werden und neue Erfahrungen sammeln können.

Fortbildung

Ihnen steht ein breites Fortbildungsangebot offen, das speziell auf Ihren Bedarf abgestimmt wird.

Außerdem können Nachwuchskräfte des gehobenen Dienstes an einem zweijährigen Förderkreis teilnehmen, um methodische, analytische und soziale Kompetenzen auszubauen. Dabei steht die aktive Mitarbeit im Vordergrund, etwa durch Referate, Präsentationen und Gruppenübungen.

Aufstiegsmöglichkeiten

Grundsätzlich gibt die Deutsche Bundesbank besonders qualifizierten Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern des gehobenen Dienstes die Gelegenheit, in die Laufbahn des höheren Dienstes aufzusteigen.